人社部日前发布《2020年第二季度全国招聘求职100个短缺职业排行》，营销员、快递员、餐厅服务员再次成为最短缺职位。
此次短缺职业排行榜上，不同行业的职业短缺程度有升有降，而“再次”一词，说明营销员、快递员、餐厅服务员一直处于很短缺的职位。
营销员、快递员、餐厅服务员与百姓生活息息相关的服务性工作，需求量大，也是门槛不高、较为大众化的职位。但因为薪水较低、工作时间长，经常倒班，辛苦、社会地位不高等职业特点，很多人不愿从事这些工作，使得这些职位常常处于短缺状态。
早在2015年，快递员的职业身份就正式进入了国家职业分类，营销员、快递员、餐厅服务员等从业人员为了城乡经济发展尤其是抗击疫情、复工复产做出了巨大贡献。营销员、快递员、餐厅服务员再次成为最短缺职位，凸显从业意愿与市场需求的供需失衡，是职业认可度与就业观念冲突的反应。
最短缺职业需要最充分准备。政府部门要强化人力资源科学化、规范化管理，加快做好职业标准的开发修订工作，满足行业发展、企业生产经营和人力资源管理的需要，强化职业教育培训，健全人才评价体系，还要全面提高短缺职业的社会保障及地位，传达政策关怀，拓宽成才渠道，赋予短缺行业市场吸引力，让人们尤其是年轻人通过短缺职业岗位上的劳动获得收入、尊重和体面，进而促使更多人投入短缺职业中来，既缓解就业难与行业供需缺口，也提升民众的劳动创造潜能。
一些准备找工作的人也要透过短缺职业排行看到就业的趋势与现状。就在不久前，人社部发布9个新职业 直播销售员正式成为新职业。“电商主播”“带货网红”这些人们以往认为的“偏门”有了正式的职业称谓，这在以前是无法想象的，说明职业的“冷”与“热”是相对且不断变化的，今天的冷门或许明天大热，这就要求我们改变固有思维，分清主次矛盾，理性分析，找到合适自己的职业。
一些人不喜欢做营销员、快递员、餐厅服务员，还有一个重要原因是认为，这是些简单重复性工作，没有技术含量也没什么发展前途，觉得“丢面子”。然而，杭州快递小哥李庆恒获评高层次人才，享有100万元购房补贴，“带货一哥”李佳琦具有长期的营销经验……都说明三百六十行，行行出状元，把一份“简单工作”做到极致，就可以取得了不起的成绩。最短缺职业正需要精益求精的职业精神。与时俱进，潜心学习、专注工作，不断提高专业技能，用自己的勤劳、技术与热情，战胜困难，迎接挑战，赢得社会的尊重与职业荣誉感，也让自己的工作目标与人生梦想生根开花。
更多相关推荐
快递员撞上了YTO快递，加盟商不承认他们的员工一起获得了赔偿
以上是关于快递员服务员又成最短缺，最短缺职业需要最充的全部内容，来自TOP查快递快递资讯频道